Недавно 4 ключевых директора компании, в которой я работаю, заключили пари. Суть простая: они хотят быть здоровыми и выносливыми, но в одиночку с собой справится сложно. Поэтому они разбились на пары — теперь каждая их физическая активность (тренажерный зал, бег или велосипед) превращалась в баллы. Победители получают новенькие Apple watch из рук побежденных. Вся отчетность велась в фейсбуке, фитнес забег занял 3 месяца. Тренировки — каждый день, поэтому встречи после 19.00 им было бессмысленно назначать. Результат ребят потрясающий и даже проигравшие в итоге выиграли. К чему это я?
Давайте признаем — редко когда в компании поощряют заканчивать работу вовремя (или раньше). Те, кто “днюют и ночуют” становятся героями. А ребята, в жизни которых после шести есть много чего интересного, уходят под неодобрительные взгляды. Да, есть ситуации, когда работать много — это часть профессионального выбора. Скажите, вы сейчас в одной из таких?
- Вы недавно поменяли работу, и вам требуется время “въехать” в новые задачи, проблемы, процессы.
- Вы работаете над ключевым проектом, сейчас фаза завершения, и от ваших усилий в большей степени зависит успех или провал.
- Вы замещаете сотрудника, который ушел в отпуск/ заболел. И он сменит вас, когда вы временно оставите работу.
- Вы только-только запустили свой бизнес. Или вы сейчас заняты преодолением кризисной ситуации.
Во всех остальных ситуациях ваши переработки совершенно лишние. В профессиональной жизни работает то же правило, что и в дружбе, и в любви: чем разнообразнее ваша жизнь, тем более ценным вы становитесь. Если кроме работы вы находите время для преподавания или волонтерства, воспитываете детей и занимаетесь спортом, увлечены своим хобби и учите языки, с организацией времени и приоритетами у вас все хорошо. А именно это один из ключевых навыков любого руководителя. Как ни странно, ваша компания получает десятки бонусов от того, что вы занимаете свой отдых отличными от офисных делами. Во первых, вы постоянно приносите новые идеи. Во-вторых, можете быть полезным своим кругом знакомств. В третьих, вы не ждете, что работа удовлетворит запросы, которые по идее могут быть закрыты семьей, друзьями, знакомыми по тренажерному залу и пр.
Итак, какие у вас планы сегодня после 18.00?).
